大学应届毕业生校招，挂在性格测评怎么办？ - 在线工具网(zxgj.cn)

大学应届毕业生校招，挂在性格测评怎么办？时间 2020.04.16 阅读

在本来竞争就激烈的今天，受到2020年疫情的影响，让还没有准备好的毕业生们措不及防，不过好在国内疫情，已经慢慢得到了控制,国内生活、工作正在逐步恢复正轨，毕业生们也开始为找工作而忙碌起来。然鹅，大批的同学却因为性格测试而频频止步。

那么性格测试对于企业而言又有什么样的意义呢？

1、性格测试主要是为了解应聘者，量化性格与岗位的关系，使两种直接达到一种最优的匹配状态，同时也为面试官，提供人才评价的测评结果。根据不同岗位的特点，让面试官更有针对性的考核，而不只是像以往那样随便聊聊，既不科学也不客观。

2、性格测试除了帮助企业匹配岗位，还可以通过测评报告来评估心理健康度，通过例如大五人格、霍兰德兴趣量化表这样的程度性格测试而言，就可以分析出你是否适合快节奏的工作、是否适合加班强度的工作等等，这对企业来讲，这些都是重要的参考指标，最后在结合面试官，结合具体的情况，就可以大概分析出你的性格，是否合适这个岗位。

MBTI职业性格测试 https://www.zxgj.cn/g/mbti28
九型人格测试 https://www.zxgj.cn/g/jiuxingrenge36
霍兰德职业兴趣测试 https://www.zxgj.cn/g/holland2
大五人格测试 https://www.zxgj.cn/g/dawujianban

这两条足以证明，性格测试在企业中的重要性，希望小伙伴们可以对性格测试，重新重视起来，毕竟疫情期间每一个机会都来之不易。

既然性格测试很重要，我们又有哪些应对的办法呢？

1、总结经验吸取教训，已经失败的性格测试，也并不是没有意义了，通过岗位和性格测试，我们可以总结出一种规律，那就是工作一般分为两类，一类是与人打交道，一类是与事打交道，然后在通过类似MBTI、九型人格测试、大五人格测试这样的测试工具，进行具体分析。

2、通过性格测试工具进行自测，充分了解自己，这样不仅可以在面试上扬长避短，做性格测试时，也可以做到心中有数。MBTI职业性格测试、九型人格测试、大五人格测试以及霍兰德职业兴趣测试，都是目前比较权威的性格测试工具。

3、真实填写性格测试，因为一些企业的性格测试，都有着完善的防骗机制，耍小聪明也是常见导致性格测试失败的原因之一，只有清楚了解性格测试体系，才能更好的应对性格测试。

小结：多见见性格测试题型，提前掌握性格测试的各种考察形式，多了解岗位的特点，通过招聘平台查看其他应聘者的评价。希望2020级的大学生们可以顺利毕业，可以通过各种考验，拿到心仪的offer。

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