影响型人格的职业分析解读@卡特尔16pf性格测试时间 2021.01.05 阅读
影响型人格(也叫恃强性),不同于其他类型,他们的性格中表现出相当大一部分进取精神,不贪图现世的享受,更注重自我的提升,乐观向上,积极进取,是一种成功型人格。注重自律精神,很少会虚度光阴,最大的人生目的就是实现梦想,主宰自己的人生。讨厌被束缚,更不会活在其他人的阴影之下,会一直提出新目标,一步一步地实现它。行动力强,高瞻远瞩,身上有不服输的精神,很少会在困哪面前妥协,大部分时光都在挑战自我。
人格优势测评,岗位胜任力测评,人才潜能特质测评参考如下:
1、影响型人格优劣性分析
工作中的强者,生活里的矮子,恃强性的人做事情有一股决心,想要实现的目标就不会轻易认输。人际交往有时候对他们来说是一种手段,用来帮助达到某个任务的完成,大部分的时间,他们都是势不可挡的样子。野心大,眼光高,不满足于现状,更喜欢过一种受人推崇的生活,而非心甘情愿居于人之下。但如果这种性格发展过度,也会导致缺少生活乐趣,没有几个知心朋友的情况。并且,一旦控制不好,恃强性人格会变得盛气凌人,让别人受到挑战,很少考虑别人的感受,因此人际关系较差。
2、影响型人格职业选择
有恃强性人格的人,并不需要浪费时间,只要能够找到一个岗位,便可以利用身上“不怕吃苦,艰苦奋斗”的精神,帮助自己实现地位飞进。工作中兢兢业业,保质保量地完成上级的任务,只要能够沉下心钻研,不久就会升职加薪。此类激情澎湃的人格,适合选择具有挑战性的工作,比如注重业绩的产品推销员,或者是保险公司的业务员,再或者是互联网公司的运营岗位成员。这些有挑战意义的工作,才能调动他们内在的能量。虽然有时候会让人觉得激进,但实际上非常地出色,潜力十足。
3、影响型人格岗位选择
选择求职岗位的时候,要结合自身的实际来定,好强,喜欢争斗,永不服输,这种性格注定会站在公司的高处,代表全体人员与外部进行厮杀。重视时间,坚守原则,果断且冷静,一般适合从事下列职业:
(1)保险业务员、产品推销员、保健品销售、证券投资人:具有上进心,不甘于平庸,这两种特质的人,决定了恃强性人适合做营销类的工作。心里面总会装着工作,能够利用琐碎的时间进修,敬业精神在他们身上充分展现。
(2)中学班主任、培训班招生老师、电视台记者、主持人:脑子灵活,气质出众,严以自律,恃强性的人出现在眼前时,总是会给人面目一新的感觉。班主任和招生老师,在发挥他们积极上进的精神时,也能够利用形象吸引到对方。
(3)运营专员、风险规划师、投资分析专家、广告策划:喜欢设定目标,然后用忘我的态度完成它,志向非常高远,恃强性人的这些特征,代表着他们适合从事投资分析类工作。不惧怕工作的复杂度,更喜欢不断挑战自我。
上一篇:敏感型人格的职业规划和职业选择@卡特尔16pf
下一篇:1、强迫型人格障碍如何自救@PDQ-4+人格障碍测试