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如果建立大学生职业性格测评系统?时间 2020.03.27      阅读

大学生进入团体测评系统,只需要输入秘钥,进入管理者预先选择的题库进行测试提交,管理者可以通过后台管理系统,查看每一位大学生的测评结果,例如:哪些方面合适、性格有哪些潜在问题等。最后会给出一个报告,学生A是什么性格,它合适做什么工作,哪里还要短板不足等等。有了测评报告之后,学校的就业指导老师,他就会指导你下一个阶段应该如何做。
 
大学生提早进行职业规划,才是决胜未来的关键,特别是大学毕业生,需要科学系统的职业生涯规划,一站式服务方案才是团体测评系统的核心概念。
 
建立大学生职业性格测评系统的目:为了更好的统计大学生的性格,做好毕业生择业的就业指导工作。团队测评系统可以提供若干流行的职业测试工具,学校也可以根据专业的需求进行编写,选择完成后,我们根据各个班级的人数进行试题的生成。
 
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整个过程中从登陆系统,选择题库,生成测试题的数量,最多三步,大大的提高了管理者的效率,不需要为建立多余的网站成本而烦恼,不需要增加多余的人手,操作简单,即使不会用也可以快速上手,降低了学校管理者的门槛,不需要为培养管理者而单独培训,就可以完成系统的管理。
 
就业指导老师可以直接通过各种社交工具进行试题分享,学生们可以在宿舍在家,凡是有互联网的地方,都可以测试,不需要集中在机房测试,不用担心试题外泄,内网攻击等问题,因为团队测试平台的运营根本不需要在学校,它是可以交给第三方运营,我们只需要登录管理,和测试提交,就ok了。
 

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