现在的社会发展越来越快，社会分工越来越明细，带来是工作种类的数量大大提升。在选择工作的时候，一份工作是否适合自己，对自己未来的职业生涯影响巨大。适合自己的工作能让我们在工作中如鱼得水，相反，不适合自己的工作会让我们苦不堪言。但是很多人不知道该怎么判断自己的工作是否适合自己，常常道听途说，盲目听从他人的意见，跟从社会风气。但这是不对的，判断工作是否适合自己，应该遵循自己的内心。

 

 

判断一个工作是否适合自己的最好方法就是，问问自己是否喜欢这份工作，是否愿意自发的投入精力完成工作。如果这份工作对你来说过于枯燥，不适合自己，或者时常感到心累，疲倦，不愿意为之努力。或者付出与收获不成正比，薪资待遇达不到自己的要求，努力工作得到的工资也不能满足日常的需要。即使辛苦一个月也是白搭，久而久之，当然不愿意付出努力。这样的工作肯定是不适合自己的，应该早日离职，寻找新的出路。

 

 

忠于自我，才能使工作做的更好。如果工作符合自己的性格，在工作中要想取得成就感也是比较容易的。在选择工作的时候，一定要问一问自己，这份工作是否能展示自己真实的性格，或者能否发挥自己的性格优势。如果要一个内向且生活压抑的人去做销售行业，肯定是不合适的，这样的人，他的销售任务也很难完成，自己在工作中也会感到非常的压抑。所以判断一个工作是否适合自己，一定要深入了解自己和这份工作，与自己契合度高的工作，能使自己在工作中如鱼得水。

 

 

 

怎样判断工作是否适合自己，第一步要做的就是要充分了解自己的性格特点。美国社会学家盖洛普的研究表明，如果一份职业能够发挥出人的天赋优势，那么它的工作效率将会得到极大的提升，工作态度和工作心情都会越来越好。

 

在职业咨询的研究中，一般都会采用霍兰德职业兴趣测试来进行对自我情况的了解。霍兰德职业兴趣测试将人分，艺术型，社会型，企业型，传统型，现实型六种类型。每个人的性格都是这六种维度的组合。我们判断工作是否适合自己之前，可以通过霍兰德职业兴趣测试，了解自己适合什么工作。依照测试结果为参考，通过对自己的了解，来对比这份工作，就能比较容易地判断出这份工作是否适合自己。