大五人格测试中的开放性人格，其中思辨维度用于分析人格特征中的思辨能力和对“辩”的偏好感。

 

 

思辨是一种思考方式，是人类对于事物，分析，推理，归纳，总结了一个过程。思辨能力强的人通常具有较强的逻辑思维能力，对于他们来说，看到事物背后的本质并不是一件难事。他们很容易发现不同事物之间的共性，并且能够利用这些共性更好地解决问题。在他们的眼里，世界是清晰的，具有条理性的，没有什么能够超越逻辑。

 

 

思辨能力强的人对于抽象事物的理解力要超出常人。他们喜欢研究抽象的理论体系，在常人眼中非常复杂的，如编程一类的工作，在他们看来是轻松且富有乐趣的。他们喜欢用自己的天赋与能力去分析复杂问题，并且在解决问题后，能够获得精神上的满足。

 

此外，思辨能力强的人往往有着极为旺盛的求知欲。他们就像海绵一样，不停地吸取知识。对于他们来说，每一个未知的领域都是丰富的宝库，他们会不断地学习新知识，真正做到学无止境。当然，这一点也有助于他们职业的发展，在进入一个全新的职业领域时，他们不会畏惧，相反，他们会快速地学习相关的知识，并且很快地适应，大大提高了他们在工作中的竞争力。

 

 

思辨能力强的人具有较强的求知欲，他们喜欢探索不同领域，学习新的知识。同时，他们有着较强的逻辑思维能力，能够解决较为复杂的问题，他们善于分析问题，能够将混乱复杂的系统变得有条理。求知欲高，思辨力强的人在各个领域都能有所建树，适合他们的具体职业如下：

 

理论研究，科研工作者等：思辨能力强的人在逻辑思维能力方面有着较强的优势。数学，化学，物理等这些理工方面的研究领域，需要极强的逻辑思维和理性的思考能力，能够发挥他们的天赋。

 

工程师类，包括机械工程师，软件工程师等：这些职位除了记忆力外还需要较强的逻辑分析能力，思辨能力强的人能够根据客户要求，开发出全新的算法，制造出令客户满意的产品，获得更大的收益。

 

会计，采购员等：这一类职业需要对于数字敏感有逻辑，理性思维，并且对于采购产品价格有点清晰，全面的认知，需要逻辑思维与条理性，十分适合思辨能力强的人。