在线工具 > 测试 / 职业 / 能力 > GATB职业能力倾向测试
转发
微信扫码转发
转发到

GATB职业能力倾向测试vip

已经有834人使用    8人评论
写评论送Vip      转发分享送vip

收藏这个网页的最好方法是
分享到微信朋友圈,方便朋友,也方便自己!

职业能力倾向测试起源于美国劳工部,也成为GATB,根据你的能力来分析最适合你的职业类型。通常是从9种基本技能中选取得分高的2~3项来匹配职业需求。只有当你了解自己的基础上,才能够给自己一个准确的定位,这也是你获取事业成功的重要基石。

你需回答54题,预计用时920
 

用户评论(8)

站长    VIP    
加入Vip会员,全站的Vip工具都能免费用, 9.9元解锁全站vip工具软件。 操作步骤先登录,再升级
免费获取Vip会员方式:
    1、转发分享送Vip会员
    2、点评工具送Vip会员
187*****869 普通会员
很好用啊。打算推荐给室友。很好的理解依据。
站长回复:三好室友奖送给你了!
U1581483274
认识自己,做更好的自己
站长回复:加油,屏幕那头的朋友!
U1581256708
看样子不是自己喜欢什么就能做什么,还要考虑性格。
站长回复:了解自己,就好像给你自己的事业奠基一样。
181*****683     VIP    
你们什么能力分数最高呢,我是言语
站长回复:那就做销售,公关等等....
U1580372982
我去,我公司去年底用的就是同款。
站长回复:越来越多的企业开始重视员工性格特征了...?
U1578989991
职业能力测试,指的是通过某些测试来预测下某人的职业定位以及适合的职业类型还有性格之类,属于一种倾向性的测试又称之为职业能力倾向性测试。
站长回复:你说的都对!
U1578989956
路虽远,行则将至,事虽难,做则必成
站长回复:励志好句子
U1578989936
最主要就是看我们的职业定位。职业定位是自我定位和社会定位的统一,只有在了解自己和职业的基础上才能够给自己做准确定位。
站长回复:职业能力、职业倾向是根据个人特点来定位的。

GATB职业能力倾向测试使用说明

日常生活和职业活动的观察和研究都证明,人的职业能力各不相同,有人善于言语交谈,有人善于操作,有人善于理论分析,有人善于事务性工作。每个人都有自己独特的能力结构。社会上的职业也是多种多样的,各种职业对从业者的能力要求亦各不同,有的需要言语能力,有的需要计算能力,有的需要动手能力,大多数职业需要几种能力的综合。
 
职业能力倾向测试是通过一组科学编排的测试题,对一个人的言语能力、数学能力、空间判断能力、观察细节能力、书写能力、运动协调能力、动手能力、社会交往能力和组织管理能力进行综合测评。职业能力倾向测试是个人进行自我探索,明确自身能力特点的工具,也是企事业单位招聘、选拔、培养各类人才的常用工具。

微信支付元: 未完成

二维码
微信公众号

微信公众号


在线工具网
友情链接 admin@zxgj.cn.cn 客服 QQ 5693978
京ICP备19022372号 Copyright © 2018 - 2028 zxgj.cn All Rights Reserved.
在线工具网 版权所有 邮件: admin@zxgj.cn 严禁任何形式复制